1、基本条件
（1）师德高尚，身正示范，热爱教育，关爱学生；
（2）年龄在30-45岁的在职骨干教师（特级教师、正高级教师、管理岗位及特别优秀者可适当放宽）；
（3）重点院校本科及以上学历；
（4）具备相应的教师资格证书。
（5）语文教师普通话须达二甲及以上，其余学科必须达二乙及以上。

2、优先条件
（1）有省（市）级重点学校或知名学校工作经历，担任教改实验班（重点班）及班主任工作，毕业年级教学经验丰富者优先；
（2）教育教学业绩突出，获得过区（县）级以上优质课或教学技能大赛、班主任技能大赛一等奖者优先；
（3）获得区（县）级以上特优称号者（优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、骨干教师、学科带头人等）优先；
（4）具有区域或全国影响力的教学名师、特级教师、正高级教师优先；
（5）学科竞赛金牌教练优先。

薪酬待遇
1、省（市）特级教师（正高级教师）年薪30万以上，其他各类岗位薪酬皆高于当地同等学校；
2、“五险一金”；
3、子女享受入读“中国教育巴川系”全学段优惠。
4、特别优秀者一事一议。

应聘程序
1、简历投递
简历附上相关材料发邮箱（邮件标题为：姓名+应聘学校+应聘学段+应聘岗位，如张三+应聘巴川中学+初中+数学老师）。
2、资格审查
招聘领导小组根据投递的个人材料与候选人初步沟通，了解应聘者基本情况，确定面试名单。
3、考评流程
根据沟通情况及应聘者意愿，学校安排到校进行专业测试和综合素质考察。
4、录用签约
通过考评的，与学校签订劳动合同。